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（一）負(fù)責(zé)擬定學(xué)校行政機構(gòu)設(shè)置、崗位設(shè)置、人員編制核算方案并

組織實施。

（二）負(fù)責(zé)全校教職工五險一金管理、退休手續(xù)辦理、工傷辦理、生

育保險、意外保險辦理等工作。

（三）負(fù)責(zé)教職工入職、離職和異動等手續(xù)辦理工作。

（四）負(fù)責(zé)學(xué)校高層次人才引進及各類人員招聘工作。

（五）負(fù)責(zé)全校職工勞動合同、聘用協(xié)議的簽訂管理工作。

（六）負(fù)責(zé)全校教職工人事檔案、人事信息、人事證件的管理工作。

（七）負(fù)責(zé)學(xué)校干部考察、人事任免管理工作。

（八）負(fù)責(zé)人事數(shù)據(jù)表格及報表的統(tǒng)計上報工作。

（九）負(fù)責(zé)人事管理系統(tǒng)、全國教師管理信息系統(tǒng)、OA、NC、企業(yè)微

信等相關(guān)系統(tǒng)管理、維護工作。

（十）負(fù)責(zé)制定各類人事管理相關(guān)制度。

（十一）完成教師在職證明、介紹信等材料的開具工作。

（十二）負(fù)責(zé)處室資產(chǎn)管理工作

（十三）參與師德師風(fēng)建設(shè)工作。

（十四）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。