為扎實推進學生就業指導服務工作,強化學生群體法治觀念,切實保障其未來依法維護合法權益奠定堅實法治基礎,3月26日,教育學院邀請銀川市青聯委員、寧夏大遠律師事務所專職律師楊博睿為師生帶來《中華人民共和國勞動法》重點解讀專題講座。楊律師以其深厚的專業知識和豐富的實踐經驗,將勞動法要點講解得淺顯易懂,使同學們對這部關乎未來職業發展的法律有了更深刻的認識。
楊律師詳細講解了勞動法的三個關鍵維度。首先,他介紹了勞動法的起源和發展歷程,強調自1995年1月1日起施行的勞動法,經過2009年和2018年的修正,目前有效的是2018年修正版。勞動法的目的是保護勞動者的合法權益,調整勞動關系,并建立適應社會主義市場經濟的勞動制度。楊律師指出,勞動不僅是獲取經濟收入的手段,更是憲法賦予公民的基本權利與義務。
緊接著,楊律師聚焦《中華人民共和國勞動法》內容本身,詳細闡釋其適用范圍,涵蓋企業、個體經濟組織與勞動者,以及國家機關等建立勞動合同關系的勞動者。其中,勞動合同與集體合同成為講解重點,勞動關系建立需訂立勞動合同,合同期限類型多樣,無效合同界定清晰;合同條款包含必備與可約定內容,合同解除情形也有明確規定;集體合同對企業與職工均具備法律約束力。講座尾聲,楊律師圍繞工作時間、休息休假及工資相關規定進行解讀。
通過楊律師全面且深入地講解,同學們深刻認識到,作為未來的勞動者,維護自身合法權益既是一項不可剝奪的權利,更是應盡之責。唯有以法律為準則,合理運用法律武器維護自身權益,才能構建和諧職場環境,助力個人事業穩健、長遠發展。