本報訊 (記者 高菲)近日,銀川能源學院商學院組團赴寧夏股權托管交易中心、南京證券股份有限公司寧夏分公司等27家企業集中開展訪企拓崗活動,深化校企合作,拓展畢業生就業渠道。目前,學校已完成2023年就業工作,啟動2024屆畢業生就業工作,訪企拓崗行動如火如荼,不少企業以訂單式“預訂”所需人才。
近年來,銀川能源學院依據區域社會經濟發展需要和學校學科專業發展需求,及時調整專業招生計劃和發展方向,改造傳統專業課題體系和畢業要求,新設6個適應新技術、新產業、新業態、新模式的學科專業,加快推進一流學科建設,更好培養適應發展需要的人才。
各學院深入行業、企業和校企合作單位,開展33個本科專業發展與就業前景調研論證,聘請區內外89名企業行業專家為學校各專業建設委員會成員,研究論證各專業教師隊伍建設規劃、實踐條件、教學改革等人才培養工作。初步開展專業集群建設,形成能源化工、能源電力、裝備制造等十大專業集群,實現學院專業與寧夏“六新六特六優”產業、銀川“十大產業”有效對接,強化專業間的支持與關聯。同時,按照培育專業、重點專業、一流專業3個層次加強專業建設,在堅持建設能源化工類優勢特色專業的基礎上,重點加強能源經濟、商務英語、機械設計制造及其自動化、電氣工程及其自動化等11個自治區級一流本科專業建設點的建設,持續改進專業建設工作。
聚焦自治區“三區”建設、特色產業、雙碳目標等,該學院開展新型材料、清潔能源、裝備制造、數字信息、文化旅游、現代金融等科學研究,立項建設科研團隊12個;吸引4名自治區青年拔尖人才和高精尖缺人才,50多名行業、企業專家、高技能人才到學院任教講學。學校本科專業自有專任教師中具有碩士、博士學位的教師占77.41%,“雙師型”教師占30.44%。學校實現了人才培養向“應用型”轉變、教師隊伍向“雙師型”轉變、專業結構向“產業需求”轉變、專業建設向“培育特色”轉變、培養方案向“成果導向”轉變、課程建設向“優質課程”轉變、質量監控向“持續改進”轉變的教育高質量發展要求。